![Dein Erfolg.](/typo3temp/assets/_processed_/b/5/csm_blank_d8b4e0ec5d.png)
Dein Erfolg.
Durch akzeptiertes Change.
Begleitendes Change Management erhöht nachhaltig den ROI Deines Change-Vorhabens. Klare Strukturen, strategisches Denken und Handeln sowie aktives Steuern bilden den Rahmen für Deinen erfolgreichen Change. Gemeinsam erreichen wir als Voraussetzung die Akzeptanz, Befähigung und Partizipation Deiner Mitarbeiter.
Überblick gewinnen durch Change Strategie
Change erfolgreich bewirken – gemeinsam entwickeln wir mit Dir eine Change Management Strategie sowie notwendiges Sponsorship und Engagement.
![Change Quick Check Change Quick Check](/fileadmin/public/Redaktion/Bilder/Illustrationen/quadratisch/blau/blau_icon-35-roadmap.png)
Change Quick Check
Erhebung von Change Maßnahmen für einen nachhaltigen Projekterfolg
![Change Strategie Change Strategie](/fileadmin/public/Redaktion/Bilder/Illustrationen/quadratisch/blau/blau_icon-04-diagnostik.png)
Change Strategie
Change Strategie entwickeln und Vorgehen definieren
![Planung von Ressourcen Planung von Ressourcen](/fileadmin/public/Redaktion/Bilder/Illustrationen/quadratisch/blau/blau_icon-17-gruppenarbeit-1.png)
Planung von Ressourcen
Ressourcen analysieren und Aufwand planen
![Organisation von Projekten Organisation von Projekten](/fileadmin/public/Redaktion/Bilder/Illustrationen/quadratisch/blau/blau_icon-18-gruppenarbeit-2.png)
Organisation von Projekten
Vorbereitung des Change Vorhabens
Change umsetzen und partizipativ managen
Akzeptanz und Wirksamkeit Deines Change erreichen, indem individuell Pläne entwickelt, Maßnahmen konzipiert, umgesetzt und iterativ angepasst werden. Wir begleiten Dich durch die Veränderung. Mithilfe einer Befähigung der Mitarbeiter wird der Change realisiert und der Ziel-Zustand gelebt. Wir unterstützen mit individuellen Trainings und Coachings.
![Planung des Change Planung des Change](/fileadmin/public/Redaktion/Bilder/Illustrationen/quadratisch/blau/blau_icon-11-interaktiv.png)
Planung des Change
Change Maßnahmenplan ausarbeiten
![Planung der Kommunikation Planung der Kommunikation](/fileadmin/public/Redaktion/Bilder/Illustrationen/quadratisch/blau/blau_icon-20-feedback.png)
Planung der Kommunikation
Planung der Kommunikationsformate
![Enablement der Mitarbeiter Enablement der Mitarbeiter](/fileadmin/public/Redaktion/Bilder/Illustrationen/quadratisch/blau/blau_icon-03-training.png)
Enablement der Mitarbeiter
Kompetenzerweiterung und Befähigung der Mitarbeiter
Change Erfolg nachhaltig sichern
Dein Change Erfolg wird identifiziert, gemessen, kommuniziert und nachjustiert. Zudem werden langfristig Verantwortlichkeiten geklärt.
![Change Retrospektiven Change Retrospektiven](/fileadmin/public/Redaktion/Bilder/Illustrationen/quadratisch/blau/blau_icon-24-geschenk.png)
Change Retrospektiven
Rückblick und Evaluation des Change
![Iterative Anpassung der Maßnahmen Iterative Anpassung der Maßnahmen](/fileadmin/public/Redaktion/Bilder/Illustrationen/quadratisch/blau/blau_icon-10-iterativ.png)
Iterative Anpassung der Maßnahmen
Ableitung und Vorbereitung von Anpassungen
![Change Erfolg feiern Change Erfolg feiern](/fileadmin/public/Redaktion/Bilder/Illustrationen/quadratisch/blau/blau_icon-06-durchfuehrung.png)
Change Erfolg feiern
Change erfolgreich abschließen